Social Media Manager (m/w/d)

Social Media Manager (m/w/d)

Social Media ist Ihre Leidenschaft? Sie entwickeln kreative Inhalte, die Menschen begeistern, und wissen genau, was online funktioniert? Dann werden Sie Teil unseres Marketing-Teams als Social Media Manager (m/w/d) und stärken mit uns gemeinsam die Markenpräsenz auf allen relevanten Kanälen.

Ihre Aufgaben

Strategie und Planung

Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie über alle relevanten Plattformen (z. B. Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, Twitter).

Erstellung und Pflege eines Redaktionsplans sowie Koordination von Postings.

Analyse aktueller Social-Media-Trends und Identifikation von Potenzialen für die Marke.

Content-Erstellung

Erstellung von kreativen und zielgruppenspezifischen Inhalten (Text, Bild, Video) in Zusammenarbeit mit dem Design-Team.

Planung und Durchführung von Kampagnen, Storytelling-Initiativen und interaktiven Formaten (z. B. Livestreams, Q&As, Umfragen).

Optimierung der Inhalte anhand von Performance-Daten.

Community-Management

Aufbau und Pflege von Beziehungen zu unserer Community durch aktive Interaktion (Kommentare, DMs, Shares).

Monitoring von Social-Media-Kanälen und schnelles Reagieren auf Anfragen, Feedback und Diskussionen.

Analyse und Reportings

Überwachung der Performance durch KPIs wie Reichweite, Engagement-Rate und Conversions.

Erstellung regelmäßiger Berichte zur Evaluation und Optimierung der Social-Media-Aktivitäten.

Bewerben: In 3 Minuten

Ihr Profil

Erfahrung

Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media Management, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen.

Expertise in der Nutzung von Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok und deren Ads-Manager.

Fachkenntnisse

Kreativität bei der Erstellung von Content-Formaten, kombiniert mit einer analytischen Denkweise zur Optimierung.

Erfahrung mit Tools wie Hootsuite, Buffer, Canva oder der Adobe Creative Suite.

Kenntnisse in der Analyse von Social-Media-Daten und der Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.

Soft Skills

Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein Gespür für Trends und Zielgruppen.

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigeninitiative.

Leidenschaft für soziale Netzwerke und ein Gespür für Storytelling.

Bildung & Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.

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Ihre Vorteile

Digitalisierung & Social-Benefits

moderne Büros mit neuster Hard- und Software

hochgradig digitalisiert und ortsunabhängig

Homeoffice (bis zu 24 Tage/Jahr)

flexible Arbeitszeitgestaltung

Bis zu 32 Tage Urlaub im Jahr

Fokuszeiten für konzentriertes Arbeiten

Work-Life-Balance: reale 40-Stundenwoche

regelmäßige Teamevents (Go-Kart, Wasserski, Kochevent uvm.)

jährliche Strategiewoche auf Mallorca

Kaffee, Wasser, Obst & Snacks

Edenred-Gutscheinkarte (€ 50 jeden Monat)

E-Scooter, Jobticket oder Parkplatz

Workation in Dubai (1 Woche bis 3 Monate)

Karriereperspektiven

großes Fortbildungsangebot ( 200 Stunden pro Jahr)

Förderung für Masterstudium, StB-Examen und Fachberater

Mitwirken auf Social-Media-Kanälen

Partizipation am Kanzleiwachstum

Etablierung eigener Team- & Kompetenzbereiche

Mitwirkung beim Aufbau neuer Kanzleistandorte

umsatz- & erfolgsabhängige Bonusvergütung

moderne Karriere- & Partnerstrukturen

Standorte & Kontakt

Unser Team verantwortet das Mitarbeiter- und Mandantenmarketing für unsere fünf Kanzleistandorte in Deutschland und Dubai. Diese Position können Sie daher an folgenden Standorten ausüben:

Bonn

Köln

Laura Michelle Wirges