Stellenbeschreibung
für unser Team in Nürnberg, Hof, München, Stuttgart oder Offenbach
Stellen-ID 6547
Wir gestalten die digitale SAP-Welt mit Leidenschaft und Weitblick – unterstützt durch den gezielten Einsatz moderner KI-Lösungen. Werde Teil unseres Beratungsteams und bring deine SAP-Expertise ein, um innovative Lösungen und effiziente Prozesse für unsere Kunden zu schaffen.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Controlling-Lösungen in der SAP-Landschaft unserer Kunden, um eine verbesserte Planung, Kontrolle und Steuerung ihrer operativen Geschäftsprozesse zu gewährleisten
- Leitungsübernahme abwechslungsreicher und anspruchsvoller (Teil-)Projekte mit dem Schwerpunkt Controlling im Umfeld von SAP R/3, ERP und S/4HANA
- Unterstützung unseres interdisziplinären Expertenteams bei der Analyse, Optimierung, Transformation und Digitalisierung rechnungswesen-relevanter Geschäftsprozesse unserer Mandanten
- Beitrag zur fachübergreifenden Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios und Unterstützung bei Pre-Sales-Aktivitäten
Dein Profil
- Sehr gutes Verständnis der unternehmerischen Wertschöpfungskette und der integrativen Controlling-Prozesse im mittelständischen Produktionsbereich
- Einschlägige SAP-Projekterfahrung mit Customizing-Kompetenz, insbesondere auf die Bereiche Produktkosten- und Kostenträgerrechnung, entweder auf der Beratungs- oder Kundenseite
- Freude an der Lösung komplexer Aufgaben und Verfügung über den notwendigen Methodenbaukasten
- Überzeugende Kommunikation und Präsentation von Ideen und Lösungen im Team und gegenüber Kunden
- Erfolgreicher Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung und Erfahrung
- Hohe Technologieaffinität sowie Begeisterung für zukunftsorientierte KI- und Digitalisierungslösungen
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse und Spaß an Einsätzen bei unseren Kunden und die damit verbundene projektbedingte Reisebereitschaft
Unser Angebot
- Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
- Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
- Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
- Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
- Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz.
- Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.
- Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt.
- Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.
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