Stellenbeschreibung
NEU
EY • Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
Merken Bewerben
Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
ID: 1756868
Are you ready to shape your future with confidence?
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein.
Deine Aufgaben
Als Teil unseres Process & Controls Teams in Hamburg, Berlin, Köln, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München unterstützt du führende nationale und internationale Finanzinstitute dabei, Risiken zu steuern, regulatorische Anforderungen erfolgreich umzusetzen und ihre Organisation nachhaltig weiterzuentwickeln.
Bei EY arbeitest du nicht nur an klassischen Revisionsprojekten. Du berätst Entscheidungsträger:innen auf Augenhöhe, entwickelst innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen und trägst dazu bei, Prozesse, Kontrollen und Governance-Strukturen zukunftsfähig aufzustellen. Dabei setzt du moderne Technologien wie EYQ gezielt ein und leistest einen sichtbaren Beitrag zum Erfolg unserer Mandant:innen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
- Du berätst Entscheidungsträger:innen zu Interner Revision, Governance, Prozessen und Kontrollen.
- Du entwickelst zukunftsfähige Revisionsansätze für komplexe regulatorische und organisatorische Fragestellungen.
- Du begleitest Projekte mit Schwerpunkten wie IT, Third-Party Risk Management oder Anti-Financial Crime.
- Du nutzt moderne Technologien wie EYQ, um Analysen und Revisionsprozesse wirkungsvoll zu unterstützen.
- Du übernimmst Verantwortung für Mandate und Teams und treibst neue Themen im Revisionsumfeld voran.
- Dein Skillset
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision bei Banken, Asset Managern oder FinTechs oder im Financial-Services-Umfeld einer Beratung oder Prüfungsgesellschaft.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Internen Revision; Erfahrung in IT, Third-Party Risk Management (TPRM) oder Anti-Financial Crime (AFC) ist besonders willkommen.
- Du kommunizierst sicher mit Entscheidungsträger:innen auf Deutsch (mindestens C1-Niveau) und Englisch; Zertifizierungen wie CIA oder CISA sind willkommen.
- Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits bei EY Ausstattung
Bei EY erwartet dich ein Arbeitsplatz mit modernem Equipment, inklusive Laptop, Smartphone und Kreditkarte. Wir bezuschussen Jobtickets für den ÖPNV und haben an unseren großen Standorten eigene Kantinen.
Beruf und Familie
EY stärkt dir den Rücken: Bei Bedarf helfen dir erfahrene Coaches durch berufliche oder private Herausforderungen. Wir halten Kontakt während der Elternzeit, finden die passende Kinderbetreuung und finden Wege, wenn du Angehörige pflegen möchtest.
Bring a Friend
Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Bring a Friend honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleg:innen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien.
Corporate responsibility
EY Ripples, unser globales Corporate-Responsibility-Programm, bietet dir die Möglichkeit, dein Wissen, deine Fähigkeiten und deine Erfahrung einzusetzen, um Millionen von Leben positiv zu beeinflussen.
Diverses
Wir bieten dir Sonderprämien bzw. -urlaub bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt.
Entsendungen ins Ausland
Im Rahmen von „Mobility4U“ bieten wir dir vielfältige kurz-, mittel- und langfristige Auslandsentsendungen für einen intensiven Austausch über Ländergrenzen hinweg.
Entwicklung und Förderung
Wir bringen dich in Bestform: mit Einstiegstraining, Weiterbildung und einem Paket an Förder-, Themen- und Masterprogrammen, zum Beispiel zur Vorbereitung auf das Wirtschaftsprüfer- und Steuerberater-Examen oder für andere berufliche Fortbildungen.
Flexibles Arbeiten
Studium, Kinder, Hobby, oder...Wir unterstützen dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen mit flexiblen Arbeitszeiten, -modellen und -orten (im Home Office oder temporär aus dem Ausland) unter Berücksichtigung der Anforderungen im Team und arbeitsrechtlichen Bestimmungen.
Gesundheit und Fitness
Sport macht Spaß: Deshalb findest du bei uns eine Menge Kurse, Veranstaltungen und Beratungen, die dich geistig und körperlich topfit machen. Natürlich treten wir auch als Team an: etwa bei Turnieren und Firmenläufen.
Jobportability
Mit EY kannst du für eine gewisse Zeit flexibel und remote im europäischen Ausland arbeiten. Dadurch kommen wir deinem Bedürfnis nach Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben noch besser nach.
Netzwerke
Wir fördern Frauen mit speziellen Programmen, garantieren „Equal Pay“ und machen uns für sozial benachteiligte Bewerber:innen stark. Wir haben eigene Netzwerke für ethnische und kulturelle Vielfalt, für Kolleg:innen mit und ohne Behinderung.
Onboarding
Um dir den Einstieg zu erleichtern erwartet dich ein strukturiertes und individuell auf dich abgestimmtes Onboarding. Beim „Welcome to EY“-Einstiegstraining lernst du EY kennen und knüpfst viele Kontakte. Dein Buddy steht dir immer gerne zur Seite.
Teamevents
Wir fördern den Zusammenhalt in unserem Team: mit regelmäßigen Veranstaltungen wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern, aber auch Abteilungsfeiern feiern wir uns und unsere Erfolge.
Überstundenausgleich
Bei EY hast du die Möglichkeit, deine angesammelten Überstunden im laufenden Geschäftsjahr als Freizeitausgleich zu nehmen.
Kontakt
Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment-Team
Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?
+49 6196 996 10005
Bei fachbereichsspezifischen Fragen wende dich gerne direkt an den jeweiligen Recruiting Leader:
Assurance: Sebastian Haneder Tax: Katharina Widemann Consulting: Daniela Beste Financial Services: Joanna Jankovic Core Business Services: Monica Dönges
EY-Parthenon (Strategy and Transactions): Victoria Herzer-Clausing
Praktikum: Tagried Gneidieh Unser Bewerbungsprozess
Vom ersten Schritt bis zum Vorstellungsgespräch: Erfahre alles über den Einstellungsprozess bei EY und wie du Teil des EY-Teams werden kannst.
Anzeige nicht mehr aktuell? Stelle austragen
