Manager Transaction Services (m/w/d)

für unsere Teams in Eschborn, Hamburg, München oder Stuttgart

Stellen-ID 7876

Wir gestalten den Bereich Transaction Services mit Leidenschaft und Weitblick – jeden Tag ein Stück Zukunft der Finanzwelt. Werde Teil unseres Transaction Services-Teams und bring deine analytische Stärke und dein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge ein, um Unternehmen bei wichtigen Transaktionen fundiert zu begleiten und nachhaltige Investitionsentscheidungen zu ermöglichen.

Deine Aufgaben

• (Teil-) Projektleitung für kleinere und mittelgroße Transaktionsprojekte für Mandanten aus den Bereichen Private Equity und Corporates sowie Verantwortung für Planung und Durchführung – national sowie international
• Koordination der verschiedenen Arbeitspakete und Anleitung der jüngeren Teamkollegen
• Fachliche Verantwortung bei der Erstellung von Analysen und für die Erstellung der Financial Due Diligence Berichte oder Financial Fact Books
• Kommunikation mit Mandanten, Präsentation von Arbeitsergebnissen, Leitung von Telefonkonferenzen und Expert-Sessions – gemeinsam mit erfahreneren Kollegen
• Koordination interdisziplinärer Teams im Rahmen von Beratungsprojekten
• Unterstützung bei der Kundenakquisition und Verantwortung für administrative Themen (u.a. Erstellung des Beratungsvertrages, Budgeteinhaltung und Projektabrechnung)
• Begleitung interner Digitalisierungs- und Optimierungsinitiativen zur kontinuierlichen Verbesserung oder Transactions Toolsets

Dein Profil

• Hochschulabschluss in BWL, VWL o.Ä. (z.B. MBA) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transaction Services, Corporate Finance, M&A oder Wirtschaftsprüfung
• Ausgeprägtes Interesse für Unternehmenstransaktionen und Accounting

Sichere Kenntnisse in HGB und IFRS

• Teamorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ersten Führungserfahrungen und routiniertes Projektmanagement
• Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (mindestens C1 Niveau) in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint

Selbständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz.
• Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.
• Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt.
• Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.
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